お知らせ

令和4年9月

令和4年9月6日に山田長正弁護士が企業人権・同和教育合同研究会にて「ハラスメントによる人権侵害」と題する講演を行います。

場所 尼崎商工会議所ビル7階 702号室

時間 15時00分~16時30分

 

令和4年9月

山田長伸弁護士が参加した「両立支援の労務的課題」をテーマとした座談会の内容が,「健康管理」第69巻9号(令和4年9月1日発行)に掲載されました。

 

令和4年9月

山田長伸弁護士がNPO法人健康経営研究会理事長(産業医)の岡田邦夫先生と共同で執筆した「判例解説 企業の安全配慮義務と産業保健」の第6回(疾患の発症に至らなくても安全配慮義務が問われる)が,「へるすあっぷ21」(法研)2022年9月号(令和4年9月1日発行)に掲載されました。

 

令和4年8月

夏期休業のご案内

当事務所では、令和3年8月11日から15日を夏期休業とさせていただきますので、ご案内申し上げます。

 

令和4年8月

山田長伸弁護士がNPO法人健康経営研究会理事長(産業医)の岡田邦夫先生と共同で執筆した「判例解説 企業の安全配慮義務と産業保健」の第5回(持ち帰り仕事の労働時間性)が,「へるすあっぷ21」(法研)2022年8月号(令和4年8月1日発行)に掲載されました。

 

令和4年7月

令和4年7月13日に山田長正弁護士が姫路経営者協会にて「最近の各種法改正のポイントと実務対応」と題する講演を行います。

場所 姫路商工会議所新館2階 201研修室

時間 15時00分~16時30分

 

令和4年7月

山田長正弁護士による「コロナ感染→職場で減給処分に 違法性はないの?」に関するコメントがヤフーニュース等で掲載されました。

 

https://news.yahoo.co.jp/articles/6385dc13d5dba24d29bcd1c8c51fd0941df906d6

 

令和4年7月

山田長伸弁護士が参加した「発達障害への合理的配慮」をテーマとした座談会の内容(第2回)が,「健康管理」第69巻7号(令和4年7月1日発行)に掲載されました。

 

令和4年7月

山田長伸弁護士がNPO法人健康経営研究会理事長(産業医)の岡田邦夫先生と共同で執筆した「判例解説 企業の安全配慮義務と産業保健」の第4回(過労死と労働時間管理)が,「へるすあっぷ21」(法研)2022年7月号(令和4年7月1日発行)に掲載されました。

 

令和4年7月

山田長伸弁護士が大阪ガス・東京ガス・日立製作所・富士ゼロックス・三井化学・旭化成・オリンパスの産業医及び人事労務担当者らと一緒に行っている産業保健に関する判例研究会の成果が,連載中の労政時報の第4037号(令和4年6月24日発行)に,掲載されました。 

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事務所の特徴

当事務所では,企業法務を中心に,使用者側労働事件(労働審判を含む)を特に専門として取り扱っております。


また、労働トラブル(労働組合対策 、裁判所対応全般 、労働委員会対応、解雇、残業代未払い、労災、配転、出向、労働者派遣、賃金カット等)に関する対応及び講演を関西を中心に行なっております。